?

Log in

No account? Create an account

В. Рязанский: Работники смогут выбирать кредитную организацию для перечисления заработной платы
adminsovfedinfo wrote in sovfedinfo


Сегодня на заседании Комитета по социальной политике сенаторы рекомендовали Совету Федерации одобрить изменения в КоАП, касающиеся установления ответственности за отказ выбора кредитной организации для перечисления зарплаты.

В настоящее время кредитную организацию для выплаты зарплаты как правило выбирает работодатель. Работник и сейчас имеет право просить о замене зарплатного банка, но часто работодатели отказывают в этом праве сотрудникам по разным причинам.

За нарушение предлагается установить предупреждение или административный штраф в размере от 10 тысяч до 20 тысяч рублей — для должностных лиц, от 1 тысячи до 5 тысяч рублей — для ИП, от 30 тысяч до 50 тысяч рублей — для юридических лиц.

По данным Роструда, в 2018 году было выявлено около 8000 нарушений, связанных с правом работника на выбор удобного способа получения зарплаты. Нововведения призваны сократить число подобных нарушений и нацелены на решение проблемы «зарплатного рабства».

Сенаторы рекомендовали одобрить поправки в ФЗ «О развитии малого, среднего предпринимательства в РФ»
adminsovfedinfo wrote in sovfedinfo


Комитет СФ по экономической политике рекомендовал палате одобрить изменения в закон «О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации» в части закрепления понятий «социальное предпринимательство», «социальное предприятие».

Впервые идея принятия закона была озвучена Председателем Совета Федерации Валентиной Матвиенко на первом Форуме социальных инноваций регионов. По ее мнению, за социальным предпринимательством будущее. Такие компании обеспечивают рабочие места инвалидам, матерям-одиночкам, многодетным родителям, предоставляют помощь гражданам с ограниченными возможностями здоровья.

Согласно закону, «социальным предприятием» является субъект МСП, который осуществляет деятельность в сфере «социального предпринимательства». Определяются условия отнесения субъектов МСП к социальным предприятиям. В частности, такие предприятия должны обеспечивать занятость отдельных категорий граждан, нуждающихся в социальной поддержке. Под этим понятием подразумеваются в первую очередь инвалиды, их трудоустройство.

Такие предприятия обеспечивают реализацию товаров, работ, услуг, производимых с участием граждан, нуждающихся в социальной поддержке, осуществляют деятельность по производству товаров, работ, услуг, предназначенных для таких граждан.

Регионы наделяются правом дополнительно устанавливать свои перечни категорий граждан, нуждающихся в социальной поддержке, и видов деятельности, направленной на достижение общественно полезных целей.